転職

経験とスキルが少なくても年収アップできる転職方法とは?

転職しても年収が下がってしまうと嫌ですよね。

転職するなら、今までの経験を活かして年収アップしたいところです。

しかし、自分には他の企業に転職して年収アップするだけのスキルや経験が少ないと思っている人も多いのではないでしょうか。

そこでこの記事では、今までの経験を少しだけ活かして年収をアップさせる転職方法についてご説明します。

転職するときの参考にしてみてください。

経験とスキルが少なくても年収アップできる転職方法とは?

私たちの年収は、会社が属している「業界」と、会社の中で自分が行っている「職種」でほとんど決まってしまいます。

自分が働いている会社が、業界の中で飛びぬけて給料が高い会社という人はどれくらいいるでしょうか。

同じような商品・サービスを、同じような顧客に販売している業界だとしたら、たぶん他の会社に比べて給料が飛びぬけて高いということはないでしょう。

つまりこれは、同じ業界内で転職しても、収入がほとんど変わらないことを意味しています。

もし自分が働いている業界が低収入な業界なら、同じ業界に転職しても低収入のままということになるのです。

一方で、需要が増え続けている業界に転職した場合はどうでしょうか。

今までの少ない給料から、一気に収入アップなんてことも考えられます。

ただし、未経験の人がいきなり転職して収入アップができるほど、甘くないのも事実です。

そこで役に立つのが、自分の経験を片足だけ残した転職方法です。

経験を片足だけ残した転職がどういうものかというと、「業界」と「職種」のどちらかは今までのままで、もう一方を違うものに変えるという転職方法です。

つまり営業職は変えずに小売業からメーカーに転職したり、同じ業界のメーカーのまま営業職から企画部門に転職するといった感じです。

この方法なら今までの経験を生かしたまま、収入アップになる業界や職種にチャレンジすることができます。

片足だけ残した転職のメリット

経験を片足だけ残した転職がどういうものかについては説明しましたが、この転職方法にはどんなメリットがあるか確認していきましょう。

年収アップができる

年収は「業界」と「職種」によってほとんど決まってしまいます。

もし自分が働いている会社が業界シェアNO1でも、会社の売り上げが小さければ年収は少ないままです。

逆に業界シェアが低くても、業界全体の売り上げが大きい場合は、年収が高い場合もあります。

片足を残した転職は、これらを利用します。

つまり、職種を変えないで業界を変えることで年収アップを狙うのです。

転職をする際にいくら年収を上げたいといっても、未経験の業界・未経験の職種では採用されるのは難しいでしょう。

しかし職種さえ同じならば、今までの経験を活かして違う業界で活躍することも十分可能です。

片足だけ残した転職の神髄は、自分の経験を半分活かして年収アップをさせることです。

今を生き抜く多様性

片足だけ残した転職のもう一つのメリットは、経験値が増えることです。

業界をずらしても、職種をずらしても、今までにない経験ができることは明らかです。

今の時代コロナなど予想もできないことが起こります。

終身雇用も数十年前に比べて、あてにできなくなってきています。

一つの会社に居続けても、その会社が定年まで保証してくれるか分からないのです。

その点いくつかの業界、いくつかの職種の経験がある人はある意味つぶしが効きます。

企業目線でも色々な経験をして実績を持っている人の方が、取り柄が一つしかない人よりも採用したいと感じるはずです。

自分の価値を上げる意味でも、経験を片足だけ残した転職は有効です。

片足だけ残した転職に不向きな人は

転職で年収アップを望むのであれば、片足だけ残した転職は有効です。

しかし、この転職方法に不向きな人もいます。

それは一つの業界でスペシャリストになりたいという人です。

このような人は「業界」「職種」ともに変えることができないので、片足を残した転職には向いていません。

儲かる業界であれば自分の専門性を高めることで、転職するごとに収入アップができます。

一方、儲かっていない業界では、何回転職しても収入アップは見込めません。

ただし、自分がその仕事をしていてやりがいを感じるのであるならば、あえて違う業界や違う職種を選ぶ必要はないでしょう。

収入に関係なく好きなことに向き合えるのは一番の幸せです。

片足だけ残した転職先を探すなら

転職先を探すなら、求人情報をネットで探せば簡単に見つかります。

しかし、同じ業種や同じ職種で年収アップを目指すなら、これらの情報をたくさん持っているサービスを利用する必要があります。

とくに非公開求人と言われるネットに出回らない、給料が高い求人情報を持っているサービスを利用すると年収アップがしやすくなります。

ここでは、そのような特徴を持っている転職エージェントdodaについて説明します。

非公開求人が多いdoda

dodaは求人数・顧客満足度が業界トップクラスの求人サービスです。

このサービスは非公開求人数が非常に多い特徴をもっています。

非公開求人とは、企業のホームページや転職サイトなど一般に公開されていない求人です。

幅広い求人情報を持っている

dodaは求人数が多いだけではなく、多くの業種・多くの職種の求人情報を持っています。

とくにメーカーやIT系の業種が多く、給料の高い求人が他の転職サービスに比べて多いというのが特徴です。

スカウトサービス

またdodaには、登録することで企業側からスカウトが届くサービスがあります。

自分から動くだけではなく企業側からもオファーがあるので、転職のスピードアップに役立ちます。

年収査定・キャリアタイプ診断

dodaには、自分が持っているスキルや経験からどれくらいの市場価値があるか査定してくれるサービスと、自分に適した仕事がどんな仕事かキャリアタイプの診断してくれるサービスがあります。

今の自分の価値を知りたい人や、今後の仕事内容に悩んでいる人におすすめのサービスです。

最後に

自分の経験を片足だけ残した転職は年収を上げるためには、非常に役立つ方法です。

自分が就職した業界が周りの人と比べて、給料の低い業界ならなおさらです。

また、経験値が上がっていくことで、自分の価値が上がるのも忘れてはいけないポイントです。

doda

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